Ahora que hay recorte de personal (los despidos de toda la vida) allá por donde vayas, me ha parecido interesante este artículo de Martin Varsavsky, emprendedor detrás de compañías como Fon o Jazztel.
Es básicamente una comparativa entre el modo de pensar Europeo y Americano respecto al trabajo y estoy de acuerdo.
- En Europa tenemos miedo a perder al trabajo, al cambio, nos aferramos a lo que tenemos por miedo a lo que pueda llegar
- Los americanos son más aventureros (en parte incoscientes) y saben que los despidos pueden llegar en cualquier momento (no hay indemnizaciones como las de aquí) y luchan por hacer bien su trabajo, no tienen reparo en querer enriquecerse ni en hacer lo que les gusta.
¿Qué modelo superará la crisis?
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